第514章 赶紧安慰我受伤的心灵（2 / 5）
司雨要未雨绸繆，提前布局，把服装厂放在仙涛。
仙涛，距离湖城仅仅110公里，开车90分钟可到，地理位置优越。
属於湖城8+2大城市圈，是楚江第一个迈入全国百强县的县域城市。
是全球最大无纺布生產基地，同时也是服装生產强县。
是传统纺织產业聚集区，有悠久的纺织歷史和深厚產业沉淀。
有大產业集群，配套企业眾多。
在纺纱、织布、服装生產等环节经验丰富。
且有一大批服装、纺织行业的熟练工，完全满足服装生產企业对人力的需求。
口罩风波的事儿，司雨当然不可能对祝姍说，也不会对任何人说。
只能偷偷独自做准备。
从说服祝姍同意在仙涛建厂开始。
司雨从仙涛地理位置，说到產业集群优势，再说到纺织工人优势。
祝姍始终不认同。
这些，確实是仙涛搞服装厂的优势，但没办法覆盖思雨文化在生產方面的劣势。
司雨也知道祝姍的坚持是对的。
站在公司立场，他和祝姍想法一样，代工肯定是最优解。
最终，司雨说：
“你说得有道理，我知道代工方案最好。但我想尝试进军实体製造业，搞搞实体经济，从服装小规模投入干起。”
原来老板思考的落脚点在这里，想试水实体经济搞製造业。
服装，確实是试错成本最低的赛道。
祝姍没有办法，捏著鼻子认可了司雨的方案。
老板年轻，任性，点子多，想闯闯。当核心高管的，只能尽力配合。
司雨搞定祝姍后，用同样方法搞定ceo。
由ceo牵头，招来电商服装线、运营部、人力部、和pr、gr相关同事开会，商议如何推进此项目。
一个小时后，项目方案出炉。
电商部服装线，安排一位擅长女装的p7，担任项目组长兼营销操盘手。
司雨，为表重视，亲自担任副组长，负责落实设计研发团队打造工作。
运营部、公关部，成为一个汉服推广小组，孔涛当组长。
为全网推动汉服文化、为打造公司自有汉服品牌做准备。
人力部，定点从山洞省曹县招聘工厂管理层和裁缝高手。 ↑返回顶部↑
仙涛，距离湖城仅仅110公里，开车90分钟可到，地理位置优越。
属於湖城8+2大城市圈，是楚江第一个迈入全国百强县的县域城市。
是全球最大无纺布生產基地，同时也是服装生產强县。
是传统纺织產业聚集区，有悠久的纺织歷史和深厚產业沉淀。
有大產业集群，配套企业眾多。
在纺纱、织布、服装生產等环节经验丰富。
且有一大批服装、纺织行业的熟练工，完全满足服装生產企业对人力的需求。
口罩风波的事儿，司雨当然不可能对祝姍说，也不会对任何人说。
只能偷偷独自做准备。
从说服祝姍同意在仙涛建厂开始。
司雨从仙涛地理位置，说到產业集群优势，再说到纺织工人优势。
祝姍始终不认同。
这些，確实是仙涛搞服装厂的优势，但没办法覆盖思雨文化在生產方面的劣势。
司雨也知道祝姍的坚持是对的。
站在公司立场，他和祝姍想法一样，代工肯定是最优解。
最终，司雨说：
“你说得有道理，我知道代工方案最好。但我想尝试进军实体製造业，搞搞实体经济，从服装小规模投入干起。”
原来老板思考的落脚点在这里，想试水实体经济搞製造业。
服装，確实是试错成本最低的赛道。
祝姍没有办法，捏著鼻子认可了司雨的方案。
老板年轻，任性，点子多，想闯闯。当核心高管的，只能尽力配合。
司雨搞定祝姍后，用同样方法搞定ceo。
由ceo牵头，招来电商服装线、运营部、人力部、和pr、gr相关同事开会，商议如何推进此项目。
一个小时后，项目方案出炉。
电商部服装线，安排一位擅长女装的p7，担任项目组长兼营销操盘手。
司雨，为表重视，亲自担任副组长，负责落实设计研发团队打造工作。
运营部、公关部，成为一个汉服推广小组，孔涛当组长。
为全网推动汉服文化、为打造公司自有汉服品牌做准备。
人力部，定点从山洞省曹县招聘工厂管理层和裁缝高手。 ↑返回顶部↑