第526章 只能成功不许失败?(2 / 6)

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  当然江华钦恭维孟辉阳,其实看重的还是孟辉阳背后那位京城国资委的“岳父大人”。
  先前许知泉就跟许晨聊起过,说“所有的人际关系都是联通着的”,也说不准以后“晨风科技”就有求着孟辉阳及其岳父大人的时候。
  所以孟辉阳这边的关系,许晨和许知泉也都有意在维系着。
  当然站在许知泉的角度,还是不能跳在江华钦的前面,还是要以“江总”为主。
  孟辉阳被安排到“红星酒业”做总监,其实后面的路也都铺好了,基本上就是冲着“集团副总”去的。
  等升上去了,将来也未必一直都还在“红星”呆着,“红星”怕是也只是安好好的路径中的一站而已。
  但许晨跟孟辉阳接触下来,发现他在做事上还是非常投入和认真的。
  “红星”是国企,但毕竟不是垄断性的行业,还是要直面残酷的市场竞争。
  孟辉阳虽然背靠一位好岳父,但明显也想靠自己的本事,拿出实打实的业绩出来。
  这给“小许总”留下的印象,便是蛮好的。
  没过一会儿,许知泉消息又回了过来:
  【这次的项目,我儿拿下,应该也是毫不费力的吧?】
  许晨稍稍愣了愣:
  【许总是有啥吩咐吗?】
  【儿子现在空吗?我电话跟你说……】
  电话接通,便听到许知泉爽朗的笑声。
  父子俩也没什么好寒暄的,老许直接切入正题:
  “那位华科院的“博士后”,准备到咱们公司做“总工程师”的……
  要是方便的话,这次去红星开会,我就把他带上。”
  许晨皱了皱眉,有些不好理解:
  “啊?带“博士后”干啥?”
  许知泉顿了顿,便给儿子稍稍解释了下。
  许晨听过之后,还是有些哭笑不得。
  这位“刘博士”在决定加入“晨风科技”这件事上,还是纠结权衡了好久。
  他考虑的点有很多,待遇、前景、公司环境等等的方方面面。
  许知泉之前“三顾茅庐”,刘博士也一直都没有最终答应下来。
  前两个月,许知泉才从终于侧面了解到,刘博士对加入“晨风科技”还存有一个顾虑,那便是听说了公司还有位“小许总”,是“许总”的亲儿子。
  刘博士顾虑的点也显而易见,主要是担心“晨风科技”是一家传统的家族式企业,等过个十几二十年,是要由“儿子”接班的。
  当然纯粹“儿子接班”其实也没什么,但刘博士对“富二代”或者“创二代”似乎很有偏见,认为一般都是纨绔子弟、好高骛远,绝无真才实学之流。
  所以即使他认可许知泉、看好“晨风科技”的现状和发展趋势,也有些担心“二代接班”之后的公司前途…… ↑返回顶部↑

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