第775章 风险,就得对冲。(2 / 4)

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  “嘿。”成毅忍不住笑了。
  十大好人的身份突然得到了肯定,冲淡了他对廉价劳动力的不满。
  成毅想了想,说道:“黄叔,我这不是善心泛滥,而是为了我们的將来著想,我们打三星,抢工厂,和诺基亚、苹果去爭未来,是为了什么?”
  黄文荣愣了一下,说道:“当然是为了活下去啊。”
  “是啊,但眼下製造业的问题,是在断绝我们的未来。”成毅说道:“我不是想拯救这些工人,而是想拯救我们自己。”
  “拯救我们自己?”黄文荣没明白成毅的意思。
  成毅说道:“你算一下,现在的工资待遇里,手机製造业已经算是高收入群体了,要不然也不会有那么多年轻人拼命挤进富士康,以富士康为例,工人拿一千五,刨去吃住行,还能剩几个子儿?他敢逛街吗?敢琢磨买个好点的手机,捨得换台新电视吗?他不敢,因为他没有那个钱!”
  “工人是我们国內的基础消费群体,他们如果不敢消费,那我们的电脑,我们的手机,我们的游戏,我们的一切產品,卖给谁去?东西卖不动,赚不到钱,那我们会怎么办?”
  “降本增效。”黄文荣回答。
  “对啊,我们只能更进一步,想方设法从工人那剩下的一千五里,再抠出三百来,底薪再压压,加班费再算模糊点,伙食住宿费涨一点————直到把这这波人的最后一滴油榨乾。”
  成毅感慨道:“到了最后,工人彻底没钱了,消费市场更冷了,我们的东西更卖不动了,接著就是亏损,裁员,被裁的人多了,那消费者就更没钱了,市场再度萎缩————这就是个往下螺旋的死循环,现在看起来是成本优势,但这是在吸未来的血,断我们將来的路。”
  “影响会有这么大吗?”黄文荣被成毅的话嚇了一跳。
  “这种循环只会越来越离谱,越来越內卷。”成毅说道:“当所有人都被裹挟在这个低成本竞赛的洪流里,所有的企业就只能跟著往下卷,没人敢抬头了,最多十五年,这种压榨劳动力引来的弊端,就会迎来巨大的反噬。”
  “到了那一天,我们陌陌集团也不会倖免,因为雪崩的时候,没有一片雪花是无辜的。”
  “你的意思我明白,建立一个良性循环,我们给工人足够工资和保障,工人就有了消费能力和意愿,这样內需市场就会活跃,市场活跃了,包括我们在內的企业產品就会有好的销路,企业也有了更多利润反馈给员工,继续推动消费和技术升级。”黄文荣总结道:“这的確是健康的经济生態,但问题是————”
  他苦笑一下,说道:“现在我们率先抬高人力成本,bba手机的製造成本就会上去。在定价未必占优的情况下,我们的產品竞爭力,短期內会面临很大压力,毕竟,其他所有人,都还在这个死循环里拼命压价呢。”
  “而且,大多数企业乾的,都是拿到利润之后依旧变本加厉的压榨工人,攫取更大的利润。”
  “那就想办法,给他们也立立规矩!”成毅这句话说得斩钉截铁。
  他走回座位,看著那堆工资条说道:“光我们一家搞高薪,那是找死,要玩,就玩把大的,拉著整个製造业一起换个玩法。”
  黄文荣担心道:“如果这么一搞,製造业成本必定升高,这会不会造成大量的外资製造业企业撤离国內市场呢?”
  “循序渐进的搞。”成毅走到沙发处坐下,示意黄文荣也坐,说道:“这种事,一定要温水煮青蛙,只要他们还有利可图,就不会轻言撤离,那些被淘汰的,都是除了压榨人力外一无是处的落后產能。”
  黄文荣嘆道:“这条路很难啊,我们这些落后国家,唯一能拿出手的就是劳动力,我们只能用时间去换金钱,因为一个链条到了我们手里,已经没什么利润了。”
  “老美那些国家,他们站在產业的顶端,攫取了最大的利润,所以他们的员工不用加班就可以享受高薪,但我们不行啊,分到我们这边的利润,甚至连5%都不到,如果再给员工开了高薪,那我们真就是在做慈善了。”
  黄文荣管理著数个產业园,对利润的掌控程度,在国內已然是拔尖。
  他很清楚为何国內员工需要加班,归根究底,就是產业单一,利润太薄,晶片一类的高利润代工產业,华夏根本就没份,落到华夏的產业,几乎都是傻瓜式的流水线作业。
  一部手机的零配件加工业务,从上到下,只有最后的组装环节才会交给华夏的代工厂。
  就类似於一块蛋糕,大家都吃完抹净,將蛋糕皮扔下去让一群人舔。
  这本身就是一种產值的不对等。
  “所以,我们必须要把產业往高处拔拔了。”成毅微笑道:“第一步,先想办法,把晶片代工的业务拿过来。”
  黄文荣惊讶道:“这恐怕很难,欧美不可能让我们掌控核心工艺。” ↑返回顶部↑

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